Dreadnought
Počasni global moderator
kapetan bojnog broda
Offline
Last Login:November 23, 2022, 11:38:10 am
Posts: 69 456
|
|
« on: October 03, 2008, 01:21:49 pm » |
|
02.10. 2008. ВОЈСКА СРБИЈЕ НА НОВОСАДСКОМ САЈМУ ЗАПОШЉАВАЊА
Данас је у Новом Саду, у организацији Новосадске филијале Националне службе за запошљавање (НСЗ) одржан Сајам запошљавања на коме је своју понуду заинтересованима презентовала и Прва бригада КоВ Војске Србије.
Својеврсна берза рада омогућила је непосредни контакт послодаваца и оних који траже посао, на којој су они први имали прилику да иска`у своје кадровске потребе, а други да на лицу места понуде своје услуге. На сајму су учестовала 43 послодаваца ме|у којима је своје потребе за попуном радних места у оквиру професионалне војне службе, под слоганом “Тим за ново време-Буди професионалац”, по први пут исказала и Војска Србије.
За професионалну службу у Првој бригади КоВ Војске Србије међу млађим посетиоцима сајма владало је веома велико интересовање, па је више десетина заинтересованих попунило понуђени формулар. За рад у Војсци Србије велико занимање показале су и девојке са средњом и високом стручном спремом.
И на истоветном сајму одржаном дан раније у Шиду владало је велико интересовање за занимање професионални војник у Војсци Србије. Како ће такви сајмови бити организовани и у Бачкој Паланци и Темерину, у Првој бригади се надају скором подмлађивању кадра и квалитетној попуни слободних формацијских места.
На сајмовима је свим заинтересованим посетиоцима дељен и пригодан промотивни материјал Војске Србије.
|
|
« Last Edit: October 03, 2008, 03:39:42 pm by Broker »
|
Logged
|
|
|
|
Dreadnought
Počasni global moderator
kapetan bojnog broda
Offline
Last Login:November 23, 2022, 11:38:10 am
Posts: 69 456
|
|
« Reply #1 on: October 13, 2008, 11:54:51 am » |
|
Ministar Šutanovac najavio
Konkurs za više stotina profesionalnih vojnika -------------------------------------------
Autor: D.K. | 13.10.2008. - 05:17 "Blic"
Profesionalizacija Vojske treba da bude završena do kraja 2010. godine, Ministarstvo odbrane i Vojska Srbije su u najvećoj meri spremni za to, i da postoje budžetska sredstva za tu namenu, izjavio je za Fonet Dragan Šutanovac, ministar Vojske Srbije.
On je upozorio da, ipak, u društvu još nije stvorena atmosfera da se ide u pravcu profesionalizacije vojske jer je za to neophodna veća podrška Vlade, medija, nevladinog sektora, intelektualaca... "U velikoj meri je razlog i u samom Ministarstvu odbrane. Imamo konkurs za više stotina profesionalnih vojnika, a građani Srbije to ne znaju. Na konkurs za pravnike i farmaceute javio se manji broj ljudi nego što je potrebno. Očigledno je da ih ne objavljujemo na pravim mestima, gde se oni čitaju", ukazao je ministar odbrane. Šutanovac je naglasio da je u toku velika priprema za novu sistematizaciju i reorganizaciju u sistemu odbrane, kako bi se napravio presek šta je višak, a šta manjak. On je kao veliki problem naveo stanje u vojnodohodovnim ustanovama i Tehničko-remontnim zavodima, i najavio da je ideja da se deo njih koji su neophodni "uvuče" u sistem odbrane, pre svega zavodi, a da jedan deo zaposlenih dobije socijalne programe i napusti preduzeća. Na pitanje o civilnom služenju vojnog roka, ministar odbrane je odgovorio da je ono, nažalost, postalo suprotnost onog što je trebalo da bude od samog starta, a to je prigovor savesti. "Danas civilno služenje nema veze sa prigovorom savesti. Dešava nam se vrlo često da nam se obraćaju, i meni lično, mladići koji su civilno služili, a žele da se zaposle u Vojsci i policiji", rekao je on. "S druge strane, postoje zloupotrebe. Mi smo ovih dana odlučili da pošaljemo pismo svim institucijama koje imaju mladiće na civilnom služenju da se prema njima ophode onako kako je propisano, da im plaćaju prinadležnosti i da su oni dužni da dolaze na posao", naveo je Šutanovac. On je najavio da će, ukoliko se utvrdi da postoje nepravilnosti u civilnom služenju, a one su već uočene u nekim javnim preduzećima, Ministarstvo odbrane prestati da šalje mladiće u ta preduzeća ili institucije.
|
|
|
Logged
|
|
|
|
Dreadnought
Počasni global moderator
kapetan bojnog broda
Offline
Last Login:November 23, 2022, 11:38:10 am
Posts: 69 456
|
|
« Reply #2 on: November 10, 2008, 08:33:16 am » |
|
09.11.2008 VOJSKA Srbije verovatno je jedini poslodavac koji na tržištu rada trenutno nudi čak - 2.300 slobodnih radnih mesta. Konkurs za prijem profesionalnih vojnika raspisan polovinom oktobra trebalo bi da reši problem popune ljudstvom i da bude prvi korak ka potpunoj profesionalizaciji oružanih snaga. U Vojsci očekuju dobar odziv, jer je zainteresovanima za vojnu službu ponuđeno niz povoljnosti - mogućnost besplatnog smeštaja i ishrane, usavršavanje, napredovanje u službi... Prema rečima general-majora Petra Radojčića, načelnika Uprave za ljudske resurse Generalštaba Vojske Srbije, u prvoj fazi konkursa prioritet je popuna upražnjenih mesta. Kasnije će postepeno biti smanjivan broj vojnika na odsluženju vojnog roka, a biti povećavavan kontigent “ugovoraca”. Prema najavama državnog i vojnog vrha, profesionalizacija treba da se završi do 2010. godine uz “zamrzavanje” opšte vojne obaveze. To znači da će služenje vojske biti dobrovoljno, i da će u uniformu ići samo oni mladići koji to budu želeli. - Prosečna plata profesionalnog vojnika je u junu ove godine bila je 26.631 dinara, što je u to vreme iznosilo oko 350 evra, i to bez naknada i dnevnica - objašnjava general Radojčić. - Visina plate treba da dostigne nivo od 1,5 prosečne plate u privredi Srbije. U Vojsci Srbije radi se, uz to, i na tome da se ugovori o radu na ograničeno vreme ubuduće zaključuju do 50, umesto sadašnjih 40 godina starosti. Razmišlja se i o rešenju da svi profesionalci sa navršenih 20 godina penzijskog staža ostvare i pravo na penziju. Naš sagovornik navodi da je trenutno popunjeno svega 65 odsto formacijskih mesta namenjenih profesionalnim vojnicima. Kako je kombinovani princip popune još uvek na snazi, manjak profesionalaca se dopunjavaredovnom vojskom. Razlog za dosadašnju slabu popunu bile su slabe zarade, ali i nedovoljna obaveštenost građana o šansama za posao koje Vojska nudi. Uz to, deo vojnika čije su jedinice nedavno rasformirane, napustio je službu, pa je bilans 2007. godine bio negativan - više opasača je vraćeno, nego što je pripasano novih. Uz to, broj mladića koji služe vojsku - opada. - Zbog najave skore profesionalizacije, blagih kaznenih odredbi i tolerantnog odnosa pravosudnih organa, motivacija mladića za služenje pod oružjem sve više opada - objašnjava general Radojčić. - Cilj za 2010. je oko 10.600 profesionalaca na ukupno 28.000 vojnika. Ukoliko, kako se najavljuje, brojno stanje Vojske Srbije bude 30.000, očekujemo 13.500 hiljada vojnika po ugovoru. Prema usvojenom modelu, gotovo polovinu ukupnog brojnog stanja činiće profesionalni vojnici, a 15 posto oficiri. Četvrtina biće podoficiri, a civili će popuniti ostalih 15 posto.
SKUPLjE - SAMO NA PAPIRU U MINISTARSTVU odbrane i Vojsci Srbije ističu da je profesionalizacija oružanih snaga - neminovna. General Radojčić ističe da vojni rok od šest meseci ne omogućava zadovoljavajuću osposobljenost vojnika. - Izdvajanja za profesionalnu vojsku veća su samo na papiru - objašnjava naš sagovornik. - Oblačenje, smeštaj i ishrana koštaju podjednako, a ulaganje u profesionalce biće vraćeno kroz bolju obučenost, kvalitetnije rukovanje savremenim oružjem i sredstvima i viši nivo osposobljenosti Vojske.
VOZAČI, PEKARI... VOJSCI Srbije prioritet su profesionalni vojnici, ali i vozači, kuvari, pekari, manipulanti, zanatlije, čuvari... Konkurs je raspisan polovinom oktobra i biće otvoren do popune svih slobodnih radnih mesta.
Izvor:Več.Novosti online
|
|
|
Logged
|
|
|
|
Dreadnought
Počasni global moderator
kapetan bojnog broda
Offline
Last Login:November 23, 2022, 11:38:10 am
Posts: 69 456
|
|
« Reply #3 on: November 10, 2008, 02:27:08 pm » |
|
Војска Србије тражи 2300 професионалних војника 10/11/2008 Годинама радим код приватника. Никада се није знало када ће бити плата, колика и да ли ће је уопште бити. Није било радног времена. Ради се док не кажу да идеш кући. Сталног запослења нема, а у самом старту најавили су да отказ могу добити сваког часа. Нема уплате здравственог, социјалног, ништа није регулисано. Врло лако сам пресекао и донео одлуку да то не сме бити избор за будућност моје породице, када сам видео конкурс Војске Србије за професионалне војнике. Пријавио сам се, и верујем да ће ми овај посао обезбедити економску, социјалну и здравствену сигурност и пружити могућност напредовања – прича за „Блиц“ Иван Марић (26), апсолвент Високе техничке саобраћајне школе у Крагујевцу.
Марић је један од младића који је добио прилику да постане професионални, плаћени војник, с обзиром да је завршена значајна фаза реорганизације Војске, која тренутно има 4400 професионалних војника, а потребно јој је укупно 6700. Да би попунила планиран број расписала је конкурс и тражи 2300 професионалаца. Генерал Петар Радојчић, начелник Управе за људске ресурсе Генералштаба каже за „Блиц“ да је конкурс Војске Србије за професионалне војнике расписан половином октобра и да ће бити отворен до попуне упражњених места. - Бројна су занимања која су нам неопходна, од возача борбених и моторних возила, специјалаца, послужилаца инжењерских машина, радарских система, средстава везе, механичара, болничара, до месара, пекара, фризера... На конкурс могу да се пријаве сви војни обвезници не старији од 30 година, који су служили војску са оружјем, али и они који су тренутно на одслужењу војног рока, здравствено способни, не осуђивани, и они против којих се не води процес. Потребна је најмање средња стручна спрема, изузев за чуварску службу и стрелце у пешадији, где је довољно основно образовање. Конкурс важи и за девојке! Тренутно имамо 134 жене које су професионални војници (око 1 посто), што је испод стандарда савремених армија – каже генерал Радојчић. Он додаје да плата професионалног војника, која је тренутно 26.630 динара, односно 347 евра, може бити први мотив, а предвиђено је да до 2010. године она буде на нивоу 1,5 просечне плате запослених у привреди. Ту су и неновчане бенефиције. Једна од њих је могућност напредовања, обзиром да Војска више не школује подофицирски кадар, већ ће се попуна тог кадра вршити професионалним војницима који испуњавају услове и изразе жељу за тим. - Ту су и дневнице, плаћени путни трошкови за долазак и повратак са посла, бенефицирани радни стаж, здравствено осигурање за војника али и његову породицу. Бенефициран радни стаж је 3 до 6 месеци на ефективну годину службе, што зависи од дужности. Стварају се услови за отклањање нормативног ограничења које се односи на старосну доб до које се може продужавати важност последњег уговора. То је сада 40 година, а планирамо да је вратимо на границу од 50 година. Омогућени су смештај и храна за оне припаднике који то желе, као и плаћен пут за одлазак викендом у место одакле су – наводи Радојчић. Он објашњава да заинтересовани молбе могу да пошаљу команди јединице где желе да раде и да су све потребне информације објављене на сајту Војске Србије и Министарства одбране. Структура наше будуће професионалне Војске одређена је по моделу коју примењују готово све чланице Партнерства за мир и НАТО. Она подразумева да су 45 посто припадника војске професионални војници, 15 посто официри, 25 посто подофицири и 15 посто цивилна лица. Радојчић најављује да ће потреба за професионалним војницима бити у порасту до 2010. године и сматра да је сходно томе Војска сада и у будуће велики послодавац. - А радимо на томе да буде и пожељан избор, односно да ова професија буде конкурентна на тржишту рада – наводи наш саговорник. Тренутно наша Војска има 21,5 посто професионалних војника од укупно 45 посто колико је потребно. Око 25 посто су војници на служењу војног рока. Овај комбиновани модел произилази из Устава и законске обавезе служења војног рока. Ипак, у ВС кажу да је због најаве скоре професионализације али и слабих казнених одредби, толерантног односа појединих државних органа, укључујући и правосудне, према онима који избегавају обавезу, те позива на приговор савести, мотивисаност за служење војног рока све мања. - Закључак је да постојећи регрутни систем и начин попуне нису рационални и поуздани. А попуна професионалних војника је од изузетног значаја за оперативне способности Војске. Процес професионализације требало би да се оконча до краја 2010. године, али нама је сада превасходан циљ попуна упражњених формацијских места – истиче Радојчић.
Извор:Сајт Војске Србије
|
|
|
Logged
|
|
|
|
Dreadnought
Počasni global moderator
kapetan bojnog broda
Offline
Last Login:November 23, 2022, 11:38:10 am
Posts: 69 456
|
|
« Reply #4 on: November 10, 2008, 02:32:22 pm » |
|
Колико кошта професионални војник
10/11/2008 Персонални трошкови једног професионалног војника на годишњем нивоу су 8160 долара (плата, социјално, пензијско…), а укупни трошкови за војника на служењу војног рока су 4835 долара за шест месеци.
12.000 војника на цивилном служењу и 7.000 са оружјем
Генерал Радојчић каже да ће по окончању потпуне професионализације Војске остати могућност добровољног служења војног рока, а војна обавеза ће бити замрзнута. Тренутно је око 13.000 војника који служе без оружја у цивилним установама и државним органима, док је у Војсци Србије око 7.000 војника са оружјем.
Извор:Сајт Војске Србије
|
|
|
Logged
|
|
|
|
Dreadnought
Počasni global moderator
kapetan bojnog broda
Offline
Last Login:November 23, 2022, 11:38:10 am
Posts: 69 456
|
|
« Reply #5 on: November 25, 2008, 01:39:59 pm » |
|
25. novembar 2008. Beograd -- Vojska Srbije postala je jedan od najvećih poslodavaca, raspisivanjem konkursa za profesionalne vojnike kojma se nudi posao za oko 2.300 ljudi.
Plate budućih profesionalnih vojnika trebalo bi da budu na nivou 1,5 zarade u privredi, izjavio je načelnik Uprave za ljudske resurse Generalštaba general-major Petar Radojčić.
"Uvereni smo da će 1,5 prosečna plata na nacionalnom nivou biti motivišući faktor za mnoge mladiće i devojke da se prijave na konkurs koji mogu pogledati na veb sajtu Vojske Srbije, a mogu se raspitati u bilo kojem vojnom odseku ili jedinici", istakao je Radojčić u intervjuu Politici.
Osnovna plata profesionalnog vojnika danas je oko 26.000 dinara, a prema zvaničnim podacima prosečna zarada u oktobru u Srbiji je bila oko 34.000 dinara, što znači da bi u doglednoj budućnosti profesionalni vojnici mogli živeti standardom onih koji danas imaju platu od 51.000 dinara.
Uz redovne plate budući profesionalni vojnici mogu da računaju i na redovne novčane dodatke (u visini 15 do 25 odsto plate, zavisno od dužnosti koju obavljaju), besplatni smeštaj i ishranu u kasarnama, plaćeni prevoz do posla ili putovanja kući vikendom, ako služe izvan svog prebivališta.
"Ugovorom, koji je oročen na tri godine a može prerasti i u ugovor na neodređeno vreme, precizirano je mesto u kome se služi, niko neće sa jednog kraja Srbije biti premešten u drugi deo zemlje", precizirao je Radojčić.
Prema mišljenju Radojčića, vojska će, posle niza teških godina, postati ne samo veliki već i poželjan poslodavac, jer se profesionalcima nudi i beneficiran radni staž (od tri do šest meseci po godini staža, zavisno od dužnosti), socijalno i zdravstveno osiguranje.
I članovi njihovih porodica biće zdravstveno osigurani, pa će između ostalog imati neograničen pristup Vojnomedicinskoj akademiji.
Izvor: FoNet
|
|
|
Logged
|
|
|
|
Dreadnought
Počasni global moderator
kapetan bojnog broda
Offline
Last Login:November 23, 2022, 11:38:10 am
Posts: 69 456
|
|
« Reply #6 on: November 25, 2008, 02:53:34 pm » |
|
Evo celog intervjua sa načelnikom Uprave za ljudske resurse Generalštaba general-majorom Petrom Radojčićem:
25.11.2008. Војска нуди 2300 радних места
Интервју генерал-мајора Петра Радојчића, начелника Управе за људске ресурсе Генералштаба ВС листу „Политика“
Плата професионалног војника биће на нивоу једне и по просечне плате у привреди
Војска Србије постала је један од највећих послодаваца у Србији, расписан је конкурс за професионалне војнике – нуди се посао за око 2.300 људи широм Србије. Основна плата професионалног војника данас је око 26.000 динара, али одговарајућим актима је прописано и Министарство одбране инсистира на томе, да плата војника професионалца буде у висини једне и по просечне плате у Србији. Према званичним подацима просечна зарада у октобру на националном нивоу износила је око 34.000 динара, што значи да би у догледној будућности професионални војници могли живети стандардом оних који данас имају плату око 51.000 динара.
– Уверени смо да ће једна и по просечна плата на националном нивоу бити мотивишући фактор за многе младиће и девојке да се пријаве на конкурс који могу погледати на веб сајту Војске Србије, а могу се распитати у било којем војном одсеку или јединици. Заинтересовани о могућем запослењу не треба да се одлучују само према плати, реч је о професији пре свега за оне који воле војску – каже генерал-мајор Петар Радојчић, начелник Управе за људске ресурсе у Генералштабу ВС.
А војска данас, после низа тешких година, нуди пуно тога. Уз редовне плате будући професионални војници могу да рачунају и на редовне новчане додатке (у висини 15 до 25 одсто плате, зависно од дужности коју обављају), бесплатни смештај и исхрану у касарнама (они који служе у местима у којима иначе живе после радног времена иду кућама, мада и они имају поменуту могућност), плаћени превоз до посла или путовања кући викендом ако служе изван свог пребивалишта.
– Уговором, који је орочен на три године а може прерасти и у уговор на неодређено време, прецизирано је место у коме се служи, нико неће са једног краја Србије бити премештен у други део земље. Ако се јединица у којој професионалац служи дислоцира, он може да оде са њом, да тражи место у другој јединици у истом гарнизону или да једноставно раскине уговор – објашњава генерал Радојчић.
Он је уверен да ће војска, после низа тешких година, постати не само велики већ и пожељан послодавац, јер се професионалцима нуди и бенефициран радни стаж (од три до шест месеци по години стажа, зависно од дужности), социјално и здравствено осигурање. И чланови њихових породица биће здравствено осигурани, па ће између осталог имати неограничен приступ ВМА. У Генералштабу наглашавају да је конкурс отворен и за жене за које постоје извесна ограничења у служби, али не и у напредовању. Наиме, жене за сада не могу да буду ангажоване у оклопно-механизованим јединицама или инжењерији – родовима који изискују посебне физичке напоре, али их зато већ има у пешадији, вези, специјалним јединицама, ваздухопловству…
– Оно што је ново у односу на досадашњу праксу у војсци је и могућност изградње каријере, напредовања кроз подофицирске па и официрске чинове. Кадровска структура војске пројектована је тако да у њој буде 45 одсто војника, 25 одсто подофицира, 15 одсто официра и 15 одсто цивилних лица. Грубо речено, сваки други професионални војник имаће реалну могућност да кроз посебне курсеве постане подофицир а они који уз посао заврше неки од сродних цивилних факултета могу постати и официри. Мало је система који нуде тако јасну могућност напредовања – каже Радојчић.
– Према садашњим решењима, посао професионалних војника може се обављати до 40. године живота. Радимо на томе да се та граница за неке специјалности помери на 50 година. Предвиђају се и војничке пензије које би биле у висини 55 одсто војничке плате, али да би се то спровело неопходна нам је подршка других министарстава – објашњава Радојчић.
На конкурс могу конкурисати сви они који су здравствено способни што се утврђује на посебном прегледу, којима није раније престао радни однос у државном органу због теже повреде радне дужности из радног односа, који нису осуђивани на казну затвора од најмање шесте месеци и који нису старији од 30 година. Војска је већ проверила – у Србији има око 102.000 младих који испуњавају ове услове, преостаје да им се подаци о конкурсу учине доступним. У ту сврху одштампано је 200.000 флајера, 10.000 информатора, 5.000 плаката а снимљен је и спот који ће се ускоро приказивати на телевизијама са националном фреквенцијом.
Извор:Сајт Војске Србије
|
|
« Last Edit: November 25, 2008, 02:56:33 pm by dreadnought »
|
Logged
|
|
|
|
dexy
kapetan korvete
Offline
Gender:
Last Login:February 03, 2021, 02:19:26 pm
Location: Belgrade, Serbia
Posts: 6 662
|
|
« Reply #7 on: February 09, 2009, 02:21:09 am » |
|
Red za uniformu 9. februar 2009. | 01:27 | Izvor: Večernje novosti Beograd -- Na konkurs Vojske Srbije prijavilo se 3.800 kandidata zainteresovanih za profesionalnu službu, pišu Novosti.
Prvih 164 profesionalnih vojnika, izabranih na konkursu Ministarstva odbrane i Vojske Srbije, stupiće za desetak dana na dužnosti u garnizonima širom zemlje. Od polovine oktobra, kada je oglašeno ukupno 2.200 slobodnih radnih mesta, prijavilo se više od 3.800 kandidata.
U Vojsci Srbije očekuju da dobar odziv bude nastavljen, jer je konkurs otvoren do popune svih ponuđenih radnih mesta.
Prema rečima general-majora Petra Radojčića, načelnika Uprave za ljudske resurse Generalštaba Vojske Srbije, lekarske preglede do sada je obavilo 1.700 prijavljenih. Zdravstvene kriterijume za profesionalnu službu nije ispunilo 23 posto kandidata.
Uz to, sastavni deo procedure prijema budućih vojnika, pored utvrđivanja psihofizičke sposobnosti, su i bezbednosne provere.
Proces osposobljavanja biće završen krajem maja, objašnjava Radojčić.
Prema njegovim rečima, za pojedine poslove prijavljeno je nedovoljno kandidata, dok na neka radna mesta "juriša" i po više desetina prijavljenih.
"Nedostaju nam kandidati za službu telekomunikacija - radio-relejci, teleprinteristi, šifranti i slični profili. Slično je sa inžinjerijom, gde su upražnjena radna mesta rukovaoca građevinskih mašina. Manjak je i mehaničara motornih vozila i naoružanja, kao i vozača borbenih vozila", kaže Radojčić.
Nasuprot ovome, najveće interesovanje vlada za mesta vozača motornih vozila, kao i vojnu policiju i poslove koji zahtevaju nižu stručnu spremu - čuvare, manipulante i pomoćne radnike, dodaje on.
"Cilj nam je ne samo da privučemo nove profesionalce, već i da zadržimo postojeći kadar. Pripremamo, zato, izmene Zakona o Vojsci, kojim bi se, pored ostalog, omogućilo da se ugovori o profesionalnoj službi produžavaju do navršene pedesete godine života. Uz to, uskoro će biti promena i u pravilniku o platama, koje predviđaju bolje zarade za vojnike na težim i odgovornijim mestima", kaže Radojčić.
|
|
|
Logged
|
|
|
|
Brok
Administrator
kapetan bojnog broda
Offline
Gender:
Last Login: Today at 09:23:54 am
Location: iz grada Kraljeva
Posts: 20 156
Gde je sloga tu je i pobeda!
|
|
« Reply #8 on: February 10, 2009, 06:54:00 pm » |
|
Uprava vojne policije Generalštaba Vojske Srbije r a s p i s u j e
K O N K U R S za prijem podoficira u bataljon vojne policije specijalne namene „Kobre”
Uslovi konkursa: Mogu konkurisati podoficiri iz Ministarstva odbrane RS i jedinica Vojske Srbije koji ispunjavaju sledeće opšte i posebne uslove: a) Opšti uslovi - da je kandidat državljanin Republike Srbije, - da nije osuđivan i da se protiv njega ne vodi krivični postupak, - da je zdravstveno sposoban za vojnu službu bez ograničenja. b) Posebni uslovi - da kandidat nije stariji od 30 godina; - da ima radno iskustvo u Vojsci od najmanje tri godine; - da nema negativnih službenih ocena i da su mu poslednje dve službene ocene najmanje „vrlo dobar“; - da dobrovoljno pristaje da radi u vojnoj policiji; - kandidat koji konkuriše treba uspešno da završi selektivnu obuku (osim za kandidate iz Specijalne brigade). Način konkurisanja: Kandidati koji ispunjavaju uslove konkursa molbe podnose Vojnoj pošti 2282 Beograd redovnim putem preko komande svoje jedinice. Uz molbu se prilažu sledeća dokumenta: - kratka biografija u kojoj obavezno navesti kontakt telefon, - potvrda od nadležnog suda da nije osuđivan i da se protiv njega ne vodi krivični postupak, - mišljenje komandanta jedinice ranga bataljona, - mišljenje organa vojne policije iz jedinice, - saglasnost da kandidat dobrovoljno pristaje da radi u jedinicama vojne policije, - overenu fotokopiju dve poslednje službene ocene, - karton osnovnih i ličnih podataka KOLP-1 (dobija se od personalnog organa iz jedinice), - fotokopiju vojne legitimacije. Po prijemu molbe kandidati }e biti pozivani preko pretpostavljenih komandi na testiranje koje }e se obaviti u Vojnoj pošti 2282 Beograd. Testiranje će se realizovati u dva dana po sledećem: - provera fizičke sposobnosti (trčanje na 3.200 m, sklekovi na tlu, pregibi trupa, plivanje 50 m), - psihološko testiranje, - ocena zdravstvene sposobnosti za rad u specijalnim jedinicama, - test opšteg znanja. Kandidati koji ispune navedene uslove biće upućeni na realizaciju selektivne obuke u trajanju od tri nedelje, nakon čega će biti doneta konačna odluka o prijemu. Nepotpuni i nekompletni dokumenti kandidata neće biti razmatrani, neće se vraćati dokumenta kandidatima koji ne budu izabrani. Napomena Lica koja su na službi u bataljonu vojne policije specijalne namene „Kobre”, po tom osnovu ostvaruju pravo i na: - 25% uvećanje plate po osnovu koeficijenta za vršenja služžbe u specijalnim jedinicama vojne policije, - 70% uvećanje plate u paušalnom iznosu kada se lice angažuje na poslovima obezbeđenja, - 12/18 meseci beneficirani radni staž, - godišnji odmor u trajanju od 35 radnih dana, - dva puta u toku godine priznavanje prava na naknadu za nabavku civilne odeće. Dodatne informacije mogu se dobiti na telefone 23-957, 40-132 i 011/3201-957. Konkurs je otvoren do popune bataljona vojne policije specijalne namene „Kobre”. Izvor: http://www.vs.rs/
|
|
|
Logged
|
|
|
|
Dreadnought
Počasni global moderator
kapetan bojnog broda
Offline
Last Login:November 23, 2022, 11:38:10 am
Posts: 69 456
|
|
« Reply #9 on: August 25, 2009, 10:13:02 am » |
|
Svi bi rado u stroj
24.08.2009 Stroj profesionalnih pripadnika Vojske Srbije pojačan je za skoro 1.000 vojnika. Osim njih, još 900 kandidata nalazi se na obuci koja traje od tri do osam sedmica, među kojima i 220 žena. U Vojsci Srbije očekuju da će do kraja godine biti završena obuka i prijem u jedinice ukupno 1.600 kandidata.
[ Attachment: You are not allowed to view attachments ]
Ovo je dosadašnji učinak konkursa za prijem vojnika u profesionalnu vojnu službu, otvoren pre skoro godinu dana, koji je tržištu rada ponudio više od 2.000 radnih mesta. U Vojsci napominju da će konkurs biti otvoren do popune svih upražnjenih mesta i prelaska na potpunu profesionalizaciju oružanih snaga.
- Najviše kandidata prijavilo se za dužnosti vozača, čuvara, pomoćnih radnika, manipulanata i na mesta u Vojnoj policiji - objašnjava pukovnik Branko Glavaš, iz Uprave za ljudske resurse Generalštaba VS. - U Vojsci trenutno ima više od 5.200 vojnika po ugovoru, što je tri četvrtine predviđenog broja, a slobodno je još 1.790 mesta. Nedostaju nam elektromehaničari, kandidati za specijalnosti u inženjeriji i rad na građevinskim mašinama, a slobodnih mesta ima i u jedinicama PVO.
[ Attachment: You are not allowed to view attachments ]
Pukovnik Glavaš napominje da, ukoliko bude obezbeđeno dovoljno novca, potpuno profesionalna vojska može da se očekuje i pre 2015. godine, kako je zacrtano strateškim dokumentima. Uz to, veći broj profesionalaca podrazumeva i manje vojnika na redovnom služenju vojnog roka. U 2006. godini pod opasačem je bilo više od 20.000 "redovnih" vojnika, dok dug prema otadžbini trenutno odužuje njih 7.600.
- Profesionalna vojna služba podrazumeva redovna mesečna primanja do visine prosečne mesečne zarade u privredi. Profesionalcima sleduju naknade za putne troškove, beneficirani radni staž, besplatan smeštaj i ishrana, kao i mogućnosti usavršavanja i napredovanja u podoficirske činove. Zato ne čudi što je 7.500 podnetih molbi daleko premašilo naša očekivanja - napominje pukovnik Glavaš.
Dosadašnji rezultati konkursa pokazali su da je najveće interesovanje za vojnu službu na jugu Srbije. Garnizoni u Vojvodini polovično su popunjeni, a u Beogradu je stepen popunjenosti jedinica 43 posto. U Vojsci su naročito zadovoljni dobrim odzivom žena na konkursu. Dame koje ispunjavaju uslove, obuku obavljaju u Centru za obuku u Kruševcu, posle čega odlaze na dužnosti u jedinice širom zemlje.
Deceniju duže
Ministarstvo odbrane iniciralo je promenu Zakona o Vojsci, da bi radni vek profesionalnim vojnicima određenih specijalnosti bio produžen do 50 godina života. Sadašnja starosna granica od 40 godina ne omogućava najbolju iskorišćenost vojnika. Izmene su već dostavljene Vladi Srbije.
Izvor: Večernje Novosti
|
|
« Last Edit: August 25, 2009, 10:21:25 am by dreadnought »
|
Logged
|
|
|
|
Dreadnought
Počasni global moderator
kapetan bojnog broda
Offline
Last Login:November 23, 2022, 11:38:10 am
Posts: 69 456
|
|
« Reply #10 on: January 03, 2010, 05:08:10 pm » |
|
Vojska Srbije planira zapošljavanje oko 4.500 vojnika
03.01.2010
Vojska Srbije planira da u 2010. godini zaposli oko 4.500 profesionalnih vojnika kako bi omogućila da se smanji potreba za prijemom novih regruta i tako do kraja godineokonča proces profesionalizacije oružanih snaga.
U toku 2009. godine Vojska Srbije (VS) raspisala je konkurs za prijem oko 2.400 profesionalnih vojnika na koji se prijavilo oko 9.500 kandidata, od čega 14 odsto žena.
Primljeno je više od 2.100 vojnika po ugovoru, čime je omogućeno da se regrutni kontigent smanji na oko 3.200 vojnika po uputnom roku. Na završnoj godišnjoj konferenciji za novinare, održanoj u decembru u Beogradu, ministar odbrane Dragan Šutanovac rekao je da će prioritet ministarstva u 2010. godini, u skladu sa finansijskim mogućnostima, biti završetak procesa profesionalizacije koji je počeo 2003. godine.
"Ubeđeni smo da to možemo da uradimo, s tim što moram da kažem da postoje odredjene pretpostavke koje, na neki način, utiču na to negativno.
Treba da primimo oko 4.500 ljudi, što je realno moguće, ali sa druge strane provere koje se vrše, od zdravstvenih do bezbednosnih, usporavaju taj proces jer mi ne želimo da bilo ko, ko to ne zavređuje, uđe u naš sistem", rekao je Šutanovac na toj konferenciji za novinare.
Vojska Srbije trenutno ima oko 6.200 profesionalnih vojnika, a plan je da po završetku profesionalizacije u VS bude oko 10.600 vojnika po ugovoru.
Izvor: Beta
|
|
|
Logged
|
|
|
|
dexy
kapetan korvete
Offline
Gender:
Last Login:February 03, 2021, 02:19:26 pm
Location: Belgrade, Serbia
Posts: 6 662
|
|
« Reply #11 on: May 01, 2010, 11:16:16 pm » |
|
01.05.2010.
Vojska traži 1476 mladića i devojaka
Konkurs Ministarstva odbrane i Vojske Srbije za prijem 1.476 profesionalnih vojnika od danas je zvanično otvoren za zainteresovane mladiće i devojke do 30. godina starosti.
Konkurs "Budi profesionalac" trajaće do 31. maja i "u ovom trenutku nudi 1.476 radnih mesta mladićima i devojkama do 30. godina starosti zainteresovanim za profesionalnu vojnu službu".
Slobodna radna mesta profesionalnih vojnika su u jedinicama Vojske Srbije u Beogradu, Zemunu, Batajnici, Pančevu, Novom Sadu, Nišu, Kraljevu, Kruševcu, Gornjem Milanovcu i Požarevcu.
Mladići i devojke mogu konkurisati za profesionalne vojnike i u jedinicma Vojske Srbije u Leskovcu, Zaječaru, Valjevu, Vranju, Bujanovcu, Prokuplju, Novom Pazaru, Raškoj, Bačkoj Topoli, Sremskoj Mitrovici, Mladenovcu i Lazarevcu.
Konkurs je objavljen na sajtovima Ministarstva odbrane i Vojske Srbije, kao i u magazinu "Odbrana" 1. maja, a dodatne informacije se mogu dobiti i na telefon 011/2063-432.
"Do kraja godine očekuju se još dva slična konkursa", saopštilo je Ministarstvo odbrane.
Izvor: Tanjug
|
|
|
Logged
|
|
|
|
Dizastr2
razvodnik
Offline
Last Login:July 14, 2013, 10:49:06 am
Posts: 86
|
|
« Reply #12 on: May 02, 2010, 10:55:26 pm » |
|
Gledam one spotove "budi profesionalac", one uniforme M 03, pa neke helihoptere kako pucaju, avione i ostala vojna cudesa. Koliko to nema veze sa realnoscu to je strasno.
|
|
|
Logged
|
|
|
|
dzumba
Stručni saradnik - specijalne jedinice
kapetan bojnog broda
Offline
Last Login:October 02, 2024, 08:25:55 pm
Posts: 22 719
|
|
« Reply #13 on: May 02, 2010, 11:11:51 pm » |
|
А који пропаганди спот има везе са реалношћу? Они за Јелен или Лав пиво? На свима су задовољни, насмејани и скоро по правилу лепи млади људи који толико воле то што раде да кући не би ни ишли, а то што раде радили би и џабе. Роба или услуга која се нуди је најбоља, да боље нема, а и да је има ова је ипак она права (наша). Направе, куће, одећа, возила и сви предмети у позадини (у војном споту војна опрема и наоружање) су нови, чисти, исправни и не кваре се. Одржавање им и не треба, сами се поправљају, а и када се покваре ту је нека шармантна сека (или тета, зависно од циљне групе) која то реши покретом прста. И дан је увек светао,сунчан, леп, чист. Можда и почне као тмуран и кишовит или преврућ, али се увек, баш због оног што се рекламира разведри, озари и претвори у рај. Е то је суштина сваке рекламе. И увек тако направљена реклама привуче људе.
|
|
|
Logged
|
|
|
|
Dizastr2
razvodnik
Offline
Last Login:July 14, 2013, 10:49:06 am
Posts: 86
|
|
« Reply #14 on: May 02, 2010, 11:21:23 pm » |
|
Svi mladi ljudi mnogo ocekuju od vojske, ali "ko visoko leti nisko pada". Kad je u pitanju vojska tu se razbiju nacisto pri padu.
|
|
|
Logged
|
|
|
|
|